Gratis assessment oefenen op deze pagina
Op deze pagina kun je gratis voor het assessment oefenen. Deze oefeningen kunnen je zeer goed op weg helpen naar de dag van het assessment. Hieronder hebben wij een aantal assessment en capaciteitentesten geplaatst die jij gratis kunt doen voor de voorbereiding van jouw aankomende assessment. Wil je meer assessments en capaciteitentesten oefenen? Neem dan eens een kijkje op de volgende pagina.
Ook geven wij je onderaan de pagina een aantal tips voor het maken van een assessment. Bovendien kun je er een tijdelijke kortingscode vinden voor assessment oefeneningen naar jouw keuze.
Hieronder vind je gratis testonderdelen die vaak op een assessment worden gevraagd:
Syllogismen – Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Een onderdeel dat je tegen kunt komen bij het maken van een capaciteitentest is het syllogisme. Het syllogisme bestaat uit een tweetal stellingen die met elkaar samenhangen en waaruit je een bepaalde conclusie kunt trekken. De vraag is dan welke conclusie de juiste is. Het syllogisme doet een sterk beroep op het vermogen tot verbaal en logisch redeneren. Een syllogismentest duurt niet lang, meestal zijn het twintig opgaven die in je in acht minuten moet doen.
- Voorbeeld: het kan zijn dat iets zich altijd voordoet, het is in alle gevallen zo en het betreft alles.
- De tweede optie geeft aan dat het in geen van de gevallen zo is, niets is zo, het is nooit zo.
- Ten slotte is er een vage tussencategorie die het hele gebied tussen alles en niets bestrijkt: in sommige gevallen is het zo, soms of vaak, veel of weinig.
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest syllogismen
Matrices – Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met matrices test je je intellectueel en logisch denkvermogen.
Het lijkt alsof deze testen niets te maken hebben met de inhoud van de baan waarop je solliciteert. Toch zijn ze heel geschikt om te testen hoe goed jij oplossingen kunt bedenken en of jij flexibel kunt omgaan met nieuwe informatie. De reden is dat jouw opleiding, ervaring of achtergrond bij abstracte testen geen invloed hebben op je resultaat. Daardoor kunnen ze je toekomstige ontwikkeling goed voorspellen. In je assessment zitten daarom bijna altijd abstracte testen zoals bijvoorbeeld matrices.
Hoe zien matrices eruit?
Elke matrix bestaat uit 17 figuren: de opgave zelf bestaat uit 9 figuren en je kunt kiezen uit 8 mogelijke antwoorden (A t/m H). Bij een matrix kun je op 3 manieren regels toepassen om het antwoord te vinden:
- Dezelfde regel geldt zowel horizontaal als verticaal.
- Er geldt horizontaal een bepaalde regel en er geldt verticaal een andere regel.
- De matrix is een doorlopende reeks van vakje 1 t/m vakje 9.
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest matrices
Verbaal redeneren – Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met Verbaal Redeneren test je je redeneervermogen. Verbaal redeneren is het begrijpen, analyseren en interpreteren van (in dit geval) geschreven informatie.
Deze test laat zien hoe goed je verbale informatie kunt opnemen, verwerken en gebruiken om relevante vragen of stellingen te beantwoorden. Het geeft informatie over het werkniveau dat een werkgever van je kan verwachten.
Eigenlijk is verbaal redeneren een ‘volwassen’ vorm van begrijpend lezen. Daarnaast is het een skill die wij vaak gebruiken in ons dagelijks leven en daarom is het erg nuttig om dit te trainen
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest verbaal redeneren
Figuurreeksen – Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met Figuurreeksen test je hoe goed je logisch en abstract kunt redeneren.
Bij deze test zie je een serie figuren. In de serie is er bij elke volgende figuur iets veranderd ten opzicht van de vorige. In deze veranderingen zit een verband dat jij moet ontdekken. Wanneer je dit verband hebt ontdekt, kun je zelf de serie aanvullen met een volgend figuur.
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest figuurreeksen
Numeriek inzicht– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Bij de testen voor numeriek inzicht krijg je tabellen of grafieken voorgeschoteld. Om de vraag te beantwoorden moet je informatie uit die tabellen of grafieken halen.
- Soms kun je het antwoord direct aflezen uit de tabellen of grafieken.
- Soms moet je eerst één of meer berekeningen uitvoeren voordat je jouw antwoord kunt geven.
Alle vragen hebben maar één goed antwoord. Maar let op: soms is het antwoord niet te bepalen als de gegevens niet toereikend zijn.
Realiseer je bij het maken van de opgaven het volgende:
- De informatie in de tabellen en grafieken is fictief.
- Het gaat er alleen om of je de gegeven informatie goed verwerkt en of je de benodigde berekeningen kunt maken.
Laat je dus niet in de war brengen doordat een antwoord dat niet logisch of realistisch is. In een opgave kan het goede antwoord best zijn dat apen intelligenter zijn dan mensen. Het draait in deze test tenslotte om je inzicht in cijfers.
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest numeriek inzicht
Diagrammen– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
In een diagrammentest moet je kiezen welk diagram het beste past bij een gegeven woordengroep. Hiermee wordt getest of je op een visuele manier het verband kunt zien tussen bepaalde woorden en begrippen. In een diagrammentest komt zowel verbale intelligentie als logisch redeneren om de hoek kijken. Je moet namelijk weten wat de gegeven woorden betekenen, hoe deze woorden zich tot elkaar verhouden en hoe dit eruit zou zien als je dit op een visuele manier weergeeft.
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest woordbeeld
Analogieën– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met Analogieën test je je verbale intelligentie: hoe goed zie jij relaties tussen woorden?
Het is geen taaltest, al helpt het wel als je een goed taalgevoel en een grote woordenschat hebt. Een test bestaat meestal uit 30 tot 40 opgaven. Vooral bij analogieën is het belangrijk om steeds te blijven oefenen. Daarmee ontwikkel je namelijk je gevoel voor de verschillende soorten relaties die gebruikt worden in deze testen.
Wat is een analogie?
Een analogie is een relatie tussen woorden. Of anders gezegd: hoe verhouden de woorden zich tot elkaar? In de test moet jij die relatie (of: verhouding) gaan ontdekken. Als je de relatie hebt ontdekt, weet je ook hoe je de oplossing kunt vinden.
Verhoudingen tussen woorden kun je een beetje vergelijken met rekensommen. Het kan je bij deze testen soms helpen om er een rekensom van te maken.
Klik hier voor meer informatie over de type capaciteitentest ruimtelijk inzicht en kubussen
Cijferreeksen– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Bij een assessment zitten bijna altijd ook numerieke testen zoals Cijferreeksen, ook als de functie waarop je solliciteert weinig met getallen te maken heeft. Dit komt omdat je toekomstige werkgever inzicht wil krijgen in alle onderdelen van jouw intelligentie (abstract, verbaal en numeriek).
Bij Cijferreeksen gaat het om het herkennen van relaties tussen cijfers. Bij deze testen is het belangrijk dat je eenvoudig rekenen gewoon uit je hoofd kunt doen. Het gaat daarbij om optellen, aftrekken, delen en vermenigvuldigen. Het is zonde om hier veel tijd aan te verspillen, want die wil je gebruiken om de relaties tussen de cijfers te vinden.
In zo’n relatie (of reeks) is een trend te zien die jou informatie geeft over het antwoord.
Klik hier voor meer informatie over de type capaciteitentest cijferreeksen
Figuren– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met Figuren test je hoe goed je hoofd- en bijzaken kunt scheiden. Het zijn abstracte testen die bijna altijd deel uitmaken van je assessment. Het voordeel van zulke abstracte testen is dat taalachterstanden niet uitmaken.
Figuren bestaan eigenlijk uit een serie figuren. Het aantal figuren kan per opgave verschillen. Bij de volgende voorbeelden bestaat de serie uit 10 figuren. De eerste 4 figuren zijn de opgave. Ze hebben maar één gemeenschappelijk kenmerk. Jij moet uitzoeken welke 2 van de onderste 6 figuren (de antwoorden) passen bij de bovenste 4 figuren. Dat ze passen betekent dat ze ook dat ene kenmerk gemeenschappelijk hebben.
Klik hier voor meer informatie over de capaciteitentest figuren
Watson-Glaser– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
De test Watson-Glaser test hoe goed je bent in verbaal kritisch denken. Deze test bestaat uit verschillende categorieën:
- Conclusies
- Aannames
- Interpretaties
- Deducties
- Evaluaties
Klik hier voor meer informatie over de type capaciteitentest Watson Glaser
Rekenen– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met Rekenen test je je rekenvaardigheid. Je mag hierbij niet je rekenmachine gebruiken. Dat betekent dus hoofdrekenen. Om te zorgen dat je snel door dit soort sommetjes heenkomt, is het heel handig om ze te oefenen. Zo raak je bekend met het soort sommen dat je tegen kunt komen en ontwikkel je een strategie voor het snel en goed oplossen ervan.
Vaak mag je bij het rekenen wel papier en pen gebruiken. Doe dat ook, want het maakt het oplossen van de sommen veel makkelijker.
Klik hier voor meer informatie over de type capaciteitentest rekenen
Taalgebruik– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met een test op Taalgebruik laat je zien hoe goed je spelfouten in zinnen kunt ontdekken.
Een opgave ziet er vaak zo uit:
Is de zin juist of onjuist?
“In de meeste Europese landen wordt de Euro als munteenheid gebruikt.”
Deze zin is onjuist omdat munteenheden met een kleine letter worden geschreven. In deze zin had dus ‘euro‘ moeten staan.
Klik hier voor meer informatie over de type capaciteitentest taalgebruik
Redactiesommen– Klik hier om dit gratis assessment te oefenen
Met redactiesommen test je je rekenvaardigheid en vermogen om relevante informatie te filteren.
Bij de redactiesommen krijg je rekenopgaven in de vorm van een verhaaltje. Daarom worden redactiesommen ook wel verhaalsommen of contextopgaven genoemd.
Door het oefenen van redactiesommen word je bekender met de structuur die de verhaaltjes vaak hebben. Ook word je beter in het filteren van informatie die je nodig hebt om de opgave op te lossen. Bij het maken van redactiesommen mag je een rekenmachine gebruiken.
Klik hier voor meer informatie over de type capaciteitentest redactiesommen
Wees goed voorbereid voor het assessment
Sommige mensen beweren dat je het assessment helemaal niet kunt oefenen en het gewoon maar moet maken. Niets is minder waar, want je kunt aanzienlijk hoger scoren op het assessment door een goede voorbereiding te treffen. Door middel van het maken van veel oefen assessments en capaciteitentesten weet je wat je te wachten staat, ben je minder zenuwachtig en scoor je uiteindelijk hoger op het assessment. Lees hier bijvoorbeeld wat een assessment precies inhoudt en hoe je je beter kunt voorbereiden.
Soorten assessment oefeningen
De drie soorten assessment oefeningen die op een assessment worden gevraagd zijn voornamelijk intelligentietesten, psychologische testen en persoonlijkheidstesten. Oya-training is gespecialiseerd in de intelligentietesten. Beruchte intelligentietesten die je kunt tegenkomen op het assessment zijn Syllogismen, Figuurreeksen, Analogieën en Matrices. Oefen deze assessment oefeningen aan het begin van deze pagina of bezoek eens de pagina voor meer testen.
Zes tips van Oya-training voor het maken van een assessment
Naast het oefenen en het kennen van de verschillende soorten assessment oefeningen en capaciteitentesten, zijn er nog andere dingen die je kunt doen om jezelf zo goed mogelijk voor te bereiden op het assessment. Graag willen we jou onze top zes tips meegeven die ongetwijfeld gaan helpen bij het maken van het assessment.
Tip 1: Ken de context van assessment en de capaciteitentesten
Oefen de capaciteitentesten, net als bij het echte assessment, met tijd. Bij een assessment is er namelijk altijd tijdsdruk. Probeer dus veel capaciteitentesten te oefenen om meer snelheid te krijgen in het maken van de testen.
Tip 2: Oefen om je zenuwen onder controle te krijgen
Niks is zo vervelend als een opwelling van ernstige zenuwen tijdens het maken van het assessment. Hoewel het maken van een assessment een erg spannend moment is en het dan ook logisch is dat er wat zenuwen ontstaan, zijn teveel zenuwen slecht voor je prestaties. Opnieuw is de oplossing veel oefenen met oefen capaciteitentesten! Oefen daarom vooraf zoveel mogelijk om je zenuwen onder controle te houden en meer zelfvertrouwen te krijgen in het maken van assessments.
Tip 3: Rust goed uit voor het assessment
Het is een cliché maar wij adviseren om zo goed mogelijk uit te rusten voor het assessment. Zorg dus voor een goede nachtrust, eet gezond en probeer niet overmatig te oefenen vlak voor het assessment. Zorg dus voor een goede planning en verdeling voor een optimale voorbereiding van het assessment.
Tip 4: Onderschat het assessment niet
Denk niet dat het assessments iets wat je zomaar doet en haalt zonder te oefenen. Bereid je dus zowel mentaal als fysiek voor. Ken daarnaast ook de meest gemaakte fouten op het assessment. Kijk bijvoorbeeld eens op https://www.123test.com/nl/assessment-fouten/.
Tip 5: Oefen het interview
Naast het oefenen van de capaciteitentesten in het assessment, is het interview ook een belangrijk onderdeel. Bereid dus voor wat er gevraagd kan worden en denk vooraf na over de antwoorden die je wil geven tijdens het interview.
Tip 6: Vraag hulp aan mensen die al ooit eens een assessment hebben afgelegd
De laatste tip die wij als Oya training willen meegeven is dat wij je adviseren in gesprek te gaan met vrienden, familie en kennissen die ooit al een assessment hebben afgelegd. Hoogstwaarschijnlijk kun je leren van hun ervaringen.
De bekendste assessmentbureaus
Lees hier wat je kunt verwachten als je een assessment bij één van de volgende bureaus gaat afleggen:
Berenschot
Cubiks
Eelloo
GITP
HFM
HRorganizer
Leeuwendaal
LTP
NOA
Pearson Clinical
PiCompany
SHL
Tijdelijke kortingsactie voor assessment oefeningen!
Om jouw een boost te geven in de voorbereiding van je assessment hebben we een tijdelijke korting van 20% op al onze betaalde assessments! Vul de code in bij het afronden van je betaling om deze korting te ontvangen op de assessment oefening of oefeningen naar jouw keuze.
Oya is het online assessmentplatform waar jij je optimaal kan voorbereiden voor het assessment:
- We bereiden je voor op alle aspecten van het assessment.
- Persoonlijke voortgang zichtbaar via dashboard
- 24/7 online assessments oefenen wanneer jij tijd hebt
- Je krijgt na aankoop direct online toegang tot onze capaciteitentesten.
- Niet goed? Geld terug!
- Meer dan 25.000 trainees gingen je voor met het oefenen van assessments.
- Als beste beoordeeld door assessmentcoaching.nl.
- Assessment oefeningen gemaakt door een team van gecertificeerde assessmentpsychologen
- OYA is onafhankelijk en wisselt geen gegevens uit met derden.
- OYA is marktleider op het gebied van capaciteitentesten en assessment oefeningen